Rodičovský příspěvek je dávka státní sociální podpory, která je vyplácená státem za určitých podmínek. Dávka je vždy vyplácena na nejmladší dítě v rodině, a to nejdéle do jeho 4 let věku. Na rodičovský příspěvek má nárok rodič (matka nebo otec), který o dítě celodenně pečuje. Je to dávka, která není testovaná na příjmech rodiny, ale měsíční dávka, kterou si rodič zvolí, se odvíjí od situace, zda rodič měl nárok na peněžitou pomoc v mateřství či nikoliv.
To znamená, že v případě, když rodič neměl nárok na peněžitou pomoc v mateřství (tzv. mateřskou), může být výše jeho měsíčního rodičovského příspěvku maximálně 7.600, – Kč. Kdežto rodič, kterému byla vyplácená „mateřská“, si může zvolit výši měsíčního rodičovského příspěvku vyšší. Limit se odvíjí od denního vyměřovacího základu, který mu potvrdí na tiskopis příslušná okresní správa sociálního zabezpečení.
Vezměme si příklad:
OSSZ potvrdí denní výši 850,- Kč. Rodičovský příspěvek může být zvolen v maximální výši 30násobku a z toho jen 70 %. Tedy 850x30x70%. Rodič si tak může zvolit měsíční rodičovský příspěvek až 17.850, – Kč a může si ho vyčerpat dříve, než za 4 roky. Tuto volbu provádí hlavně rodič, který se chce vrátit co nejdříve do zaměstnání a má zajištěnou péči o dítě jinou zletilou osobou. Anebo dítě do 2 let věku může navštěvovat předškolní zařízení 46 hodin v měsíci, aniž by rodič ztratit nárok na výplatu rodičovského příspěvku.
A právě o zvýšení tohoto rodičovského příspěvku byl lítý boj mezi koaličními partnery. Zdá se, že ke zvýšení od příštího roku už konečně dojde. Návrh ke zvýšení rodičovského příspěvku prošel v poslanecké sněmovně prvním čtením a pokračuje dále svou cestu ve schvalování.
Návrh hovoří o tom, že nárok na zvýšení rodičovského příspěvku budou mít rodiče, kteří aktivně pobírají rodičovský příspěvek k 1. 1. 2020 a dítě je k tomuto datu mladší 4 let. Mnozí rodiče si tak v současné době prodlužují výplatu rodičovského příspěvku právě do této doby. Raději vydrží s měsíční částkou nižší do konce roku 2019, protože jen tak mají šanci „dobrat“ zvýšenou částku 80.000 Kč od nového roku.